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PHP开发工程师(2-3人) 要求:大专以上学历,1年以上工作经验,熟悉PHP的面向对象编程,学习能力强,熟悉zend framework优先。待遇:2000-3000
定向培养PHP程序员 因整个市场PHP程序员奇缺,现应武汉本地合作公司的要求,为其定向培养12名PHP程序员,培养周期为6—8个月。对人员的具体要求如下: 1、要求大专以上学历,计算机及电子商务相关专业,并以公司正规面试的标准进行严格面试; 2、整个培养过程由公司研发部门负责教学与考核,理论学习内容包括信息系统基础知识、PHP系统开发理论、PHP和MySQL Web开发、面向对象系统分析与设计,实战学习包括电子商务系统、运营级门户网站、ERP子模块、网络培训系统等开发; 3、对于培养合格的人员,进入到合作公司开发部门就业,薪资水平为1500元及以上。 我们不是培训机构,因此,在人才培养的过程中,我们全部采用公司化和工作化管理,因此,没有向优秀程序员发展的强烈愿望的人员请不要报名参与。 地址:东湖开发区鲁磨路当代花园雅典苑(430074) 电话:027-87517020 QQ:100455455 网址:www.51tek.com 报名简历发送至:hr@huaqintek.com
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华秦科技PHP程序员定向培训课程内容体系 |
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课程体系 |
学习内容 |
授课课时数 |
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职业发展规划教学与指导 |
理论课程 |
职业生涯规划的概述 |
12 |
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职业生涯的设计与实施 |
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自我认知的方法 |
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创业的正确认知 |
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实践教学 |
学员培训前的职业发展思路与想法 |
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写出你的职业发展方向与规划 |
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信息系统基础知识 |
理论教学 |
管理信息系统基础 |
12 |
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电子商务系统概述 |
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CRM及ERP系统概述 |
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实践教学 |
管理信息系统的认知报告 |
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电子商务系统使用报告 |
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CRM或ERP系统认知报告 |
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PHP系统开发理论课程 |
软件技术基础 |
操作系统基础 |
操作系统类型 |
60 |
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操作系统功能 |
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程序语言基础 |
编程语言历史 |
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软件时代 |
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编程语言 |
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软件分类 |
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关系型数据库基础 |
数据库系统概述 |
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关系模型和关系运算理论 |
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关系数据库语言SQL |
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关系的规范化理论 |
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关系数据库设计 |
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数据库安全保护 |
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网页制作代码基础 |
HTML语法及应用 |
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CSS语法及应用 |
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JavaScript语法及应用 |
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PHP和MySQL Web开发 |
第一篇 使用PHP |
PHP快速入门教程 |
240 |
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数据的存储与检索 |
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使用数组 |
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字符串操作与正则表达式 |
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代码重用与函数编写 |
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面向对象的PHP |
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异常处理 |
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第二篇 使用MySQL |
设计Web数据库 |
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创建Web数据库 |
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使用MySQL数据库 |
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使用PHP从Web访问MySQL数据库 |
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MySQL高级管理 |
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MySQL高级编程 |
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第三篇 电子商务与安全性 |
运营一个电子商务网站 |
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电子商务的安全问题 |
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使用PHP和MySQL实现身份验证 |
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使用PHP和MySQL实现安全事务 |
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第四篇 PHP的高级技术 |
与文件系统和服务器的交互 |
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使用网络函数和协议函数 |
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日期和时间的管理 |
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创建图像 |
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在PHP中使用会话控制 |
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其他有用的特性 |
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第五篇 创建实用的PHP和MySQL项目 |
在大型项目中使用PHP和MySQL |
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调试 |
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建立用户身份验证机制和个性化设置 |
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创建一个购物车 |
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创建一个内容管理系统 |
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创建一个基于Web的电子邮件服务系统 |
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创建一个邮件列表管理器 |
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创建一个Web论坛 |
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生成PDF格式的个性化文档 |
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使用XML和SOAP来连接Web服务 |
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面向对象系统分析与设计 |
面向对象系统开发基础 |
面向对象系统开发环境 |
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面向对象导论 |
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面向对象导论
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面向对象 |
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系统建模 |
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项目管理和计划 |
管理面向对象的信息系统项目 |
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选择和计划项目 |
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系统分析 |
确定面向对象系统的需求 |
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选择最佳的设计策略 |
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分析类 |
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概念数据建模 |
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组织系统需求:用例描述和图 |
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系统设计
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物理数据库设计 |
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设计元素 |
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设计人机界面 |
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案例分析 |
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XML基础 |
XML入门 |
32 |
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文档类型定义和命名空间 |
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用CSS和XSL现实XML文档 |
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文档对象模型DOM |
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PHP系统开发实战指导 |
企业级电子商务网站程序开发与系统测试 |
255 |
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运营级电子商务网站程序开发与系统测试 |
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基于web的客户关系管理系统的程序开发与系统测试 |
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企业经营规范与职业规则教学 |
理论教学 |
企业概述 |
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企业新员工入职的基本常识 |
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怎样在工作岗位上不断提升自己的业务能力 |
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企业怎样考评新员工的能力与业绩 |
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怎样对待自己在工作中的失误与失败 |
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怎样在工作中与自己周围的人相处 |
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怎样看待岗位调动、升职与降职 |
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怎样判断自己是否真的到了离职的时候 |
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实践教学 |
本专业的模拟招聘与面试 |
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本专业的开发部门实践模拟 |
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本专业的员工考核方法模拟 |
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个人职业发展规划发展前后比较分析 |
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单项总计 |
691 |
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总共学习时间/周(每天6课时,每周5天) |
23.0 | |